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通過集團(tuan)(tuan)運(yun)轉構(gou)建，2020年4月2日上午，萃(cui)園珍園公司召開了企(qi)業領導干部2019年度述(shu)職(zhi)(zhi)述(shu)廉(lian)述(shu)學述(shu)法(fa)測評考核會(hui)。集團(tuan)(tuan)副總(zong)經理黃霞(xia)、集團(tuan)(tuan)黨辦及(ji)人(ren)力資(zi)源(yuan)部相關負責(ze)人(ren)出席會(hui)議。公司董事長、總(zong)經理室、中層干部及(ji)職(zhi)(zhi)工代表參加了會(hui)議。
公司的副集(ji)團董(dong)事長(chang)長(chang)謝(xie)一相結合持這一次(ci)研討(tao)會，并象(xiang)征著領(ling)導(dao)干(gan)部班子(zi)和(he)私人作了述(shu)職述(shu)廉(lian)述(shu)學(xue)述(shu)法的工作申請書，班子(zi)別(bie)隊員(yuan)逐一上臺講話述(shu)職。
大會，黃霞作為重要(yao)發言稿。他對公轉賬司去年(nian)年(nian)底所做(zuo)的(de)做(zuo)工作和考試成績(ji)決定了有效充分的(de)都，下面來從“專(zhuan)、轉、磚、賺、傳”五個方面對于萃園珍(zhen)園今(jin)后的(de)發展提出(chu)了要(yao)求。
結尾，集團有(you)限(xian)公(gong)司(si)網站黨辦(ban)對老板班子通(tong)過了民主化平測；集團有(you)限(xian)公(gong)司(si)網站人力資(zi)市場部組(zu)織性了對老板班子隊員通(tong)過每年績(ji)效考核(he)評(ping)價綜和考核(he)評(ping)價。（珍園 劉磊）
